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  • Type: Business and industry issue
  • Date: 10/9/2012

Consultoria em Gestão estratégica de Recursos humanos 

A prática de Assessoria em Gestão de Recursos Humanos ajuda os clientes nos processos de recrutamento, contratação, motivação, avaliação, retenção, desenvolvimento e desligamento de profissionais nas suas organizações. Estas tarefas exigem atenção e cuidados especiais por estarem directamente relacionadas à produtividade, desempenho e imagem interna e externa da empresa.

Estas tarefas exigem atenção e cuidados especiais por estarem directamente relacionadas à produtividade, desempenho e imagem interna e externa da empresa.

 

As organizações tem passado por processos de mudanças constantes, resultantes do próprio panorama económico, em que os negócios têm de ser reinventados a cada dia. Ser capaz de adequar e readequar as organizações constantemente é factor crítico de sucesso, e criar uma estrutura compatível com as novas necessidades internas e externas, bem como avaliar o potencial humano para melhor adequá-lo à nova realidade são prioridades neste contexto.