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Tipo: Benchmarking study
Fecha: 26/03/2012

Compensaciones a empleados basadas en acciones

Las compensaciones a empleados basadas en acciones son un esquema ampliamente utilizado en países con mercados de capital avanzados, pero cuya práctica en México es aún incipiente, por lo cual sus beneficios apenas comienzan a ser aprovechados.

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Para indagar el estado del tema en nuestro país, KPMG realizó un análisis sobre la implementación de compensaciones a empleados basadas en acciones en compañías que cotizan en la Bolsa Mexicana de Valores (BMV).

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