France

People and Change 

L’Humain est plus que jamais au cœur de la réussite des transformations d’entreprise. A l’heure où les technologies et le digital bouleversent les business model, la performance durable des organisations repose à la fois sur leur agilité, leur potentiel d’innovation et leur capacité à concilier engagement, développement et bien-être de leurs collaborateurs.

Contact

Jean-David Aurange

Jean-David Aurange

Partner, Head of People and Change

+33 (0)1 55 68 88 61

Focus

 

Les ressources humaines fondées sur le « HR analytics » :

 

 Evidence-based HR: The bridge between your people and delivering business strategy

 
Vidéos en anglais :

 




All About the Evidence :

 

Notre offre “Driving Performance through People”

KPMG accompagne les Directions Générales et DRH dans leurs transformations au plan international.

Nous vous aidons à identifier et mettre en œuvre vos leviers RH, organisationnels, managériaux et culturels, générateurs de performance et de cohésion sociale : 

  • Mise en œuvre des projets de transformation et conduite du changement :
    - Déclinaison des ambitions stratégiques 
    - Anticipation et gestion des impacts RH, organisationnels, juridiques et culturels 
    - Plan de conduite du changement 
    - Conception et déploiement de la communication et la formation 
    - Mobilisation et adhésion des équipes

  • Stratégie et optimisation de la fonction RH : business case et nouveau modèle opérationnel

  • Déploiement de technologies Cloud RH comme levier de transformation et de gestion des talents

  • People et Performance : 
    - Identification de nouveaux leviers RH de performance opérationnelle et financière (HR analytics) 
    - Planification stratégique des ressources humaines (Strategic Workforce Planning) 
    - Optimisation des processus de gestion des talents en matière de politiques de recrutement, formation, mobilité, rémunération 

  • Contrôle de gestion sociale et stratégies de rémunération

Notre proposition de valeur

  • La mobilisation de notre équipe internationale People & Change qui regroupe 950 professionnels spécialisés en conseil RH et conduite du changement 

  • Des approches différenciées pour conduire le changement, repenser les modèles managériaux et faire évoluer les compétences et les comportements

  • Un accompagnement global : de la conception à la mise en oeuvre de la stratégie de développement du capital humain alignée sur les objectifs business et financiers de l’entreprise.